Amministrazione trasparente - Sezione 6: performance
Dati relativi ai premi - Anno 2014
Informazioni di dettaglio sulla distribuzione dei premi al personale dirigenziale e dipendente.
Entità del premio mediamente conseguibile dal personale non dirigente
- anno 2014 16 kb- Distribuzione del trattamento accessorio in forma aggregata del personale non dirigente - anno 2014 16 kb
- Grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità del personale non dirigente - anno 2014 16 kb
- Entità del premio mediamente conseguibile dal personale dirigenziale - anno 2014 6 kb
- Distribuzione aggregata trattamento accessorio del personale dirigenziale - anno 2014 6 kb
- Grado di differenziazione utilizzo premialità del personale dirigenziale - anno 2014 6 kb
Archivio
- Dati relativi ai premi - anno 2013
- Dati relativi ai premi - anno 2012
- Dati relativi ai premi - anno 2011
Decreto legislativo n. 33 del 14.03.2013
Articolo 20, comma 2 (modificato con D.Lgs n.97 del 25.05.2016)
"Obblighi di pubblicazione dei dati relativi alla valutazione della performance e alla distribuzione dei premi al personale"
2. Le pubbliche amministrazioni pubblicano i criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l'assegnazione del trattamento accessorio e i dati relativi alla sua distribuzione, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettivita' utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi, nonche' i dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialita' sia per i dirigenti sia per i dipendenti.
La responsabilità dell'aggiornamento dei dati contenuti in questa pagina è del dirigente Giovanni Ducceschi - Servizio Risorse umane.
Ultimo aggiornamento: 28 gennaio 2016
